Do 22 000 -23 000 pln na B2B (+ 25 dni platnego urlopu)

Do 19 000 pln brutto na UoP

Firma istnieje na rynku ponad 20 lat. Jej główne obszary działania to przede wszystkim tworzenie i wdrażanie oprogramowania, w szczególności oprogramowania biznesowego, rozwój nowoczesnych metodologii tworzenia aplikacji o charakterze webowym i rozproszonej architekturze. Realizuje projekty z obszaru transformacji cyfrowej. Wspierane branże: real estate, lotnicza, automotive, finanse oraz consumer goods.

Wielkość organizacji: do 300 osób

Projekt: branża lotnicza. Budowa aplikacji mobilnej mającana celu pomoc pilotom śledzić godziny lotu i szkolenia. 

Metodologia pracy: zwinne

Podział czasu pracy: 80% development, 10% analiza, 10% dokumentacja

Wielkość zespołów projektowych: od 5-30

Skład zespołu: backend developer, frontend developer, fullstack developer, lider techniczny, architekt, devOps, tester manualny, project manager, scrum master, UI designer, UX designer

Praca: 100% zdalna lub w biurze w Łodzi. . 

Godziny pracy: start 8-9

Proces rekrutacji: rozmowa online z HR Managerem oraz Senior Developerem, która trwa od godziny do max 1,5 h.  

• Doświadczenie komercyjne na podobnym stanowisku
• Bardzo dobra znajomość Javy
• Dobra znajomość frameworków Spring i Spring Boot
• Znajomość Angulara na poziomie mida
• Doświadczenie z Web services (REST, SOAP)
• Doświadczenie z wzorcami projektowymi
• Znajomość zagadnień związanych z bazami danych: SQL + Hibernate (PostgreSQL, MySql, Oracle) lub inny framework ORM
• Znajomość notacji UML
• Doświadczenie z Linux
• Komunikatywna znajomość języka angielskiego w mowie oraz piśmie (B2/C1)

• Tworzenie nowych funkcjonalności oraz rozwój obecnych zarówno w obszarze backendowym jak i frontendowym
• Rozwijanie komponentów w projektach chmurowych
• Odpowiedzialność za code review i kierunek realizacji zadań
• Tworzenie dokumentacji technicznej
• Odpowiedzialność za dobór najlepszych technologii do realizacji wyznaczonych zadań

• Pakiet medyczny
• Dofinansowania (święta, remont, wakacje)
• Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• Długoterminową współpracę
• Wsparcie w przygotowaniu do bycia prelegentem
• Wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych
• Udział w konferencjach branżowych
• Budżet rozwojowy
• Branżowe platformy e-learningowe
• Dofinansowanie do nauki języków obcych